獵頭職位/Position Type
海南 遼寧某醫(yī)藥公司 省區(qū)總經(jīng)理 50-60萬
來源:1藥才獵頭網(wǎng)瀏覽:2035次發(fā)布時間:2017-09-13
職位描述
一、崗位職責:
1、根據(jù)醫(yī)院終端、精細化招商、商務(wù)分銷、KA控銷、OTC、終端控銷等業(yè)務(wù)模式,和公司的整體戰(zhàn)略目標,負責制定實施省區(qū)的銷售目標計劃、區(qū)域劃分、省區(qū)架構(gòu)和團隊建設(shè)與省區(qū)管理制度等;
2、根據(jù)公司的產(chǎn)品特點和市場狀況,負責制定省區(qū)發(fā)展規(guī)劃,包括銷售政策、銷售策略、渠道搭建、價格體系和促銷策劃方案等;
3、根據(jù)省區(qū)規(guī)劃,負責制定省區(qū)用人編制、招聘計劃、培訓(xùn)計劃、用人標準、培養(yǎng)指導(dǎo)、考核評估、獎懲激勵、日常管控、 職業(yè)規(guī)劃、團隊活動等;
4、根據(jù)公司營銷方案,負責制定省區(qū)合理的費用預(yù)算和費用控制方案,并負責省區(qū)辦事處的建設(shè)與管理;
5、參與和協(xié)助公司政府事務(wù)部門對區(qū)域的招標、醫(yī)保、新農(nóng)合目錄、基本藥物補充目錄的維護及進入工作;
6、配合市場部、商務(wù)部、學(xué)術(shù)部完成省區(qū)的品牌推廣、產(chǎn)品知識培訓(xùn)、商務(wù)活動、學(xué)術(shù)活動等工作,促進與提升省區(qū)銷量;
7、負責組織團隊成員按時保質(zhì)保量完成本省區(qū)的銷售指標任務(wù)和公司下達的各項工作。
二、任職要求:
1、認同公司文化,有共同的價值理念追求,為人忠誠務(wù)實,品行端正,有與公司長期發(fā)展的意愿和信念;
2、大專以上學(xué)歷,35-48歲,藥學(xué)、醫(yī)學(xué)、市場營銷、工商管理相關(guān)專業(yè),持有執(zhí)業(yè)藥師、藥劑師、醫(yī)師等從業(yè)證書,熟悉醫(yī)院業(yè)務(wù)工作流程,具有醫(yī)院醫(yī)生工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟悉掌握醫(yī)藥精細化招商、商務(wù)分銷、KA控銷、OTC、終端控銷等業(yè)務(wù)模式;
4、10年以上醫(yī)藥行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,5年以上省區(qū)總經(jīng)理(負責人)管理工作經(jīng)驗;
5、有醫(yī)藥新產(chǎn)品或產(chǎn)品線的成功銷售經(jīng)驗和成熟可行的銷售策略,所負責省區(qū)近三年平均銷售業(yè)績達到5000萬元以上,且有豐富的團隊管理經(jīng)驗;
6、有責任心、敢于擔當,有戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力,有創(chuàng)新精神和敏銳的市場洞察力,熟悉當?shù)厥袌霏h(huán)境,有市場開發(fā)建立經(jīng)驗和當?shù)氐娜嗣}及社會資源。
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